Reforma laboral en Brasil (2017)
| Reforma Laboral Brasileña (Ley 13.467, de 13 de julio de 2017) | |
|---|---|
 El presidente Michel Temer con ministros y congresistas tras firmar el proyecto de ley | |
| Congreso Nacional | |
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| Extensión territorial | Todo Brasil |
| Pasó por | Cámara de Diputados |
| Aprobado | 26 de abril de 2017 |
| Pasó por | Senado federal |
| Aprobado | 11 de julio de 2017 |
| Firmado por | Presidente Michel Temer |
| Firmado | 13 de julio de 2017 |
| Eficaz | 10 de noviembre de 2017 |
| Historial legislativo | |
| Primera cámara: Cámara de Diputados | |
| Título del proyecto de ley | Proyecto de Ley 6787/2016 |
| Cita de factura | Ley 6787/2016 |
| Introducido por | Presidente Michel Temer |
| Introducido | 23 de diciembre de 2016 |
| Primera lectura | 3 de febrero de 2017 |
| Segunda lectura | 20 de abril de 2017 |
| Tercera lectura | 26 de abril de 2017 |
| Aprobado | 26 de abril de 2017 |
| Resumen de la votación |
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| Segunda cámara: Senado Federal | |
| Título del proyecto de ley | Proyecto de Ley de Cámara 38/2017 |
| Cita de factura | PLC 38/2017 |
| Recibido de la Cámara de Diputados | 28 de abril de 2017 |
| Primera lectura | 2 de mayo de 2017 |
| Segunda lectura | 29 de junio de 2017 |
| Tercera lectura | 6 de junio de 2017 |
| Aprobado | 11 de julio de 2017 |
| Resumen de la votación |
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| Palabras clave | |
| Estado: Vigente | |
La reforma laboral de 2017 en Brasil fue un cambio significativo en la Consolidación de las Leyes del Trabajo del país ( en portugués : Consolidação das Leis do Trabalho ). [1] [2] Según el gobierno, el objetivo de la reforma era combatir el desempleo y la aún en curso crisis económica brasileña de 2014. [ 3]
El proyecto de ley fue propuesto y enviado a la Cámara de Diputados por el presidente Michel Temer el 23 de diciembre de 2016. Desde entonces, durante su tramitación en el Congreso Nacional , pasó por varios debates y adiciones al proyecto original, por ejemplo, la propuesta de acabar con el impuesto sindical obligatorio pagado por los trabajadores contratados bajo el CLT. [4]
El proyecto de ley fue aprobado por la Cámara el 26 de abril de 2017, con 296 votos a favor y 177 en contra. [5] Posteriormente, en el Senado Federal , fue aprobado el 11 de julio de 2017, por 50 votos contra 26. Luego fue sancionado por el presidente el 13 de julio de 2017, sin vetos. La ley entrará en vigencia el 11 de noviembre del mismo año, 120 días después de la sanción. [6] [7] [4]
La reforma laboral fue polémica en la sociedad brasileña. Sus partidarios sostienen que la reforma busca dar seguridad jurídica y aumentar el número de empleos. [8] [9] Sus críticos sostienen que la reforma viola la constitución brasileña y las convenciones de la Organización Internacional del Trabajo firmadas por Brasil. [10]
Cambios
La mayoría de los cambios implican detalles intrincados. Los cambios más simples fueron: [11] [12] [1]
| Antigua regla | Nueva regla | |
|---|---|---|
| Impuesto de la Unión | El impuesto es obligatorio. El trabajador debe pagar el equivalente a un día de trabajo cada año. | La contribución es opcional. |
| Vacaciones | El período de vacaciones anual de 30 días se puede dividir en dos períodos como máximo, ninguno de los cuales puede ser inferior a 10 días. | Podrán dividirse en tres periodos como máximo, mediante negociación, siempre que uno de los periodos tenga una duración mínima de 15 días. |
| Oficina en casa | No está regulado por la legislación. | Todo lo que el trabajador utilice en su casa quedará formalizado mediante contrato, como por ejemplo los equipos y los gastos como internet y electricidad. El trabajador recibirá su remuneración en función de las tareas que realice. |
| Horas de trabajo | Limitado a 8 horas diarias como máximo, o 44 horas semanales. Se pueden añadir dos horas extras al día como máximo. | Podrán ser de 12 horas diarias como máximo, con 36 horas de descanso, siempre que se respete el límite de 44 horas (semanales). |
| Tiempo en el trabajo | La CLT considera que el horario de trabajo corresponde al período en que el trabajador se encuentra disponible, incluidos los momentos en que espera órdenes. | Los momentos en que el trabajador se encuentra realizando actividades no relacionadas directamente con su trabajo, tales como descanso, almuerzo, interacción con compañeros de trabajo, higiene personal, etc., no están incluidos en la jornada de trabajo. |
Véase también
Referencias
- ^ ab "www.camara.gov.br/proposicoesWeb/fichadetramitacao?idProposicao=2122076". www.camara.gov.br (en portugués brasileño) . Consultado el 10 de noviembre de 2017 .
- ^ "L13467". www.planalto.gov.br . Consultado el 10 de noviembre de 2017 .
- ^ "Aprovação de mudanças nas leis trabalhistas divide opiniones". Agência Brasil - Últimas notícias do Brasil e do mundo (en portugués brasileño) . Consultado el 10 de noviembre de 2017 .
- ^ ab "PL 6787/16 - Reforma Trabalhista". Portal da Câmara dos Deputados (en portugués brasileño) . Consultado el 10 de noviembre de 2017 .
- ^ "Câmara aprova proposta de reforma trabalhista; texto segue para o Senado". G1 (en portugués brasileño) . Consultado el 10 de noviembre de 2017 .
- ^ "Senado aprova texto-base da reforma trabalhista". Senado Federal (en portugués brasileño). 2017-07-11 . Consultado el 10 de noviembre de 2017 .
- ^ "Veja como votaram os senadores na análise da reforma trabalhista". Senado Federal (en portugués brasileño). 2017-07-12 . Consultado el 10 de noviembre de 2017 .
- ^ "Todas as incertezas da reforma trabalhista". Exame (en portugués brasileño). 2017-11-15 . Consultado el 29 de noviembre de 2017 .
- ^ "Reforma laboral desestimula ações na Justiça". Veja (en portugués brasileño). 2017-07-04 . Consultado el 29 de noviembre de 2017 .
- ^ "MPT debe entrar con acción contra reforma laboral". Globo Rural (en portugués brasileño). 2017-07-12 . Consultado el 29 de noviembre de 2017 .
- ^ "Entenda os principais pontos da reforma trabalhista aprobada por el Congreso". Senado Federal (en portugués brasileño). 2017-04-28 . Consultado el 10 de noviembre de 2017 .
- ^ "Reforma trabalhista é aprobada no Senado; confira o que muda na lei". G1 (en portugués brasileño) . Consultado el 10 de noviembre de 2017 .
