Esta biografía de una persona viva necesita citas adicionales para su verificación . ( junio de 2019 ) |
Jerry Sanders | |
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Nacido | Walter Jeremías Sanders III ( 12 de septiembre de 1936 )12 de septiembre de 1936 Chicago , Illinois, Estados Unidos |
Alma máter | Universidad de Illinois Urbana-Champaign ( Licenciatura ) |
Conocido por | Cofundador de AMD |
Cónyuge | Lijadoras Tawny ( nacido en 1990 |
Walter Jeremiah Sanders III (nacido el 12 de septiembre de 1936) es un empresario e ingeniero estadounidense que fue cofundador y director ejecutivo durante mucho tiempo del fabricante estadounidense de semiconductores Advanced Micro Devices (AMD), cargo que ocupó desde 1969 hasta 2002.
Jerry Sanders III creció en el South Side de Chicago, Illinois , criado por sus abuelos paternos. [1] Una vez fue atacado y golpeado por una pandilla callejera [2] dejándolo tan cubierto de sangre [1] que llamaron a un sacerdote para que le administrara los últimos sacramentos . [3] Asistió a la Universidad de Illinois en Urbana-Champaign con una beca académica de la compañía de vagones de ferrocarril Pullman . [1] Se graduó de allí con una licenciatura en Ciencias en ingeniería eléctrica en 1958.
Después de graduarse, Sanders trabajó para Douglas Aircraft Company . Posteriormente se trasladó a Motorola y luego a Fairchild Semiconductor .
Jerry Sanders se unió a Fairchild Semiconductor en 1961 como un joven ingeniero. [4] En Fairchild, Sanders ascendió rápidamente desde puestos de ventas inferiores hasta una sucesión de puestos de gestión en marketing, lo que lo convirtió en un candidato probable para una de las principales vicepresidencias de la empresa. [2] Sin embargo, en 1968, Sherman Fairchild incorporó un nuevo equipo de gestión a Fairchild Semiconductor , dirigido por C. Lester Hogan , entonces vicepresidente de Motorola Semiconductor . El personal de Motorola, también conocido como "los héroes de Hogan", era conservador y, por lo tanto, chocó de inmediato con el estilo bullicioso de Sanders. La personalidad y el estilo extravagantes de Sanders hicieron que la nueva dirección de Fairchild Semiconductor se sintiera incómoda, por lo que lo despidieron. Sanders dijo que, tras su despido de Fairchild, "toda mi vida se ha tratado de tratar a las personas de manera justa, y no fui tratado de manera justa". [2]
En 1969, ocho ingenieros abandonaron Fairchild Semiconductor para fundar una nueva empresa y fundaron Advanced Micro Devices (AMD) en Sunnyvale, California , en mayo de 1969. Le pidieron a Jerry Sanders que se uniera a ellos, y él dijo que lo haría, siempre que se convirtiera en el presidente de la empresa. Aunque causó cierta discordia dentro del grupo, aceptaron y la empresa se fundó con Sanders como presidente. Todos los empleados de la empresa obtuvieron opciones sobre acciones, una innovación en ese momento.
Sanders le dio a la empresa una fuerte orientación de ventas y marketing para que tuviera éxito a pesar de que a menudo estaba detrás de sus competidores en tecnología y fabricación; Stacy Rasgo, analista de semiconductores de Bernstein Research, llamó a Sanders "uno de los mejores vendedores que Silicon Valley haya visto jamás". [5] Compartió el éxito de la empresa con los empleados, generalmente coincidiendo con objetivos de crecimiento orientados a las ventas.
Sanders, de AMD, comentó célebremente que en la industria de los semiconductores "los hombres de verdad tienen fábricas ". [6] Las declaraciones de Sanders, que en un principio pretendían burlarse de sus competidores, han sido ampliamente desmentidas en los años posteriores. De 1969 a 2009, AMD fabricó sus propios procesadores, pero más tarde vendió su división de fundición como GlobalFoundries en 2009. [7] AMD ahora no tiene fábricas y subcontrata su fabricación a GlobalFoundries y TSMC .
También dirigió la empresa en tiempos difíciles. En 1974, una recesión particularmente mala casi quebró la empresa. Durante un período de estanflación en 1979, se negó a despedir a los empleados de AMD y, en cambio, siguió el ejemplo de los japoneses en lugar de participar en los mismos despidos desenfrenados que habían ocurrido en Fairchild anteriormente. [8] En lugar de reducir el personal, les pidió que trabajaran los sábados para hacer más cosas y sacar nuevos productos antes. También hubo buenos tiempos para la empresa. Sanders le dio a cada uno de sus empleados 100 dólares cuando salieron por la puerta durante el primer trimestre de 1 millón de dólares de AMD. AMD implementó un programa de compensación a los empleados con participación en las ganancias en efectivo, donde los empleados recibían regularmente cheques de ganancias de 1.000 dólares o más.
En 1976, Intel necesitaba una segunda fuente para producir su procesador 8085 para los IBM PC, por lo que recurrió a AMD. En 1982, Sanders fue responsable de un acuerdo de licencia renegociado que permitiría a AMD copiar el microcódigo del procesador de Intel para fabricar sus propios procesadores x86 , un acuerdo que finalmente convirtió a la empresa en el único competidor real de Intel. [2] [3] El lenguaje legal abierto del acuerdo fue utilizado por Sanders para liderar los esfuerzos de AMD para realizar ingeniería inversa y clonar el procesador 8086 de Intel . Intel contrademandó con éxito a AMD, lo que provocó el colapso de las acciones de AMD y casi mató a la empresa. [9]
En 2000, Sanders contrató a Héctor Ruiz , en ese momento presidente del Sector de Productos Semiconductores de Motorola, para que se desempeñara como presidente y director ejecutivo de AMD, y para que se convirtiera en el heredero aparente para dirigir la empresa tras la jubilación de Sanders. Se quedó en la empresa como presidente después de que Ruiz lo sucediera como director ejecutivo en 2002. [3] Sanders renunció como presidente de AMD en abril de 2004 después de 35 años en la empresa. [10]